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Buenos días,

A ver si alguien me pudiera ayudar.

Tenemos un trabajador en la S.L. el cuál faltó ayer porque se encontraba enfermo. Hoy ha venido y nos ha traído el INFORME DE URGENCIAS, me dice el trabajador que eso sirve para 3 días de baja.

En una baja por enfermedad común los 3 primeros días no se cobra nada. Todo este tema lo tenemos claro. La duda es, con un INFORME DE URGENCIAS no se puede tramitar una baja para el trabajador por dichos días no? Nosotros necesitaríamos un PARTE DE BAJA Y DE ALTA por parte de su médico no?

Entonces, si con el INFORME DE URGENCIAS no puedo presentar una baja en el SISTEMA RED, entonces estos 3 días (Incluyendo ayer), es decir, ayer, hoy y mañana, que el trabajador va a faltar, qué debemos hacer? No sé que es lo que habría que presentar en el SISTEMA RED en estos casos, y es que llevo llamando toda la mañana pero no me cnt, a ver si alguien me pudiera ayudar.

Nosotros hemos tramitado bajas anteriormente pero a lo mejor han sido de 15 días o de 30 días, por lo que es la primera vez que nos encontramos ante esta situación de 3 días y nos surgen todas las dudas comentadas anteriormente.

Muchas gracias a todo de antemano, quedo pendiente a vuestras respuestas. Saludos.

El trabajador tiene que presentar el parte de baja para una hora o para 20 años. da igual. Si falta al trabajo le descuentas los días íntegros. No puedes comunicar nada al sistema RED ya que oficialmente NO ESTA DE BAJA. esta faltando al trabajo sin mas . Y eso de que con un parte de urgencias vale para 3 días. NO que no se monte películas. En definitiva parte de baja si o si

Ok, lo mismo tenía yo entendido, pero digo quizás esté equivocada!

Haremos eso, se lo descontaremos o lo recuperará otro día, ya que el convenio tampoco dice nada de que haya permiso retribuido por 3 días por estar enfermo ni nada parecido...

Gracias por la ayuda de nuevo! Saludos.

Que vaya al medico y le pida la baja que seguro que se la da.

Eso le dijimos cuando nos trajo el informe de urgencias, diciéndonos que en Urgencias le habían dicho que valía para tres días de baja... y nos dijo que al médico no había ido porque no había cita disponible hasta pasados varios días...

Pero bueno, ya se ha solventado porque lo hemos aclarado con el trabajador explicándole que sin parte de baja aunque sean 3 días no podemos hacerle ninguna baja, tal como inicialmente le habíamos comentado, gracias a tu respuesta aclaramos las dudas y además pude contactar con la seguridad social en el día de ayer y me comentó lo mismo. Así que el trabajador tendrá que recuperar los días que ha faltado.

Gracias.