• AlertBienvenid@ al nuevo foro de SuperContable.com
    Le animamos a registrar su Usuario lo antes posible para tener reservado su nombre favorito. Pulse aquí para registrarse ahora.
    Con el fin de mejorar la experiencia de uso del Foro los usuarios invitados podrán leer todos los foros y mensajes pero no podrán postear nuevos temas ni responder a los temas planteados por otros usuarios registrados.
    Regístrese para tener acceso completo a todas las funcionalidades del Foro, es gratis. Att. El Staff de SuperContable.com

Se encontraron 7 coincidencias

por JODARRIBA
Jue, 02 Jul 2015, 13:28
Foro: Fiscal y Laboral
Tema: GARANTIA MINIMA ESTABLECIDA POR CONVENIO
Respuestas: 1
Vistas: 4315

GARANTIA MINIMA ESTABLECIDA POR CONVENIO

Hola,

Alguien me puede poner un ejemplo en nómina, de como se puede aplicar el importe de garantía mínima que establece un convenio en las tablas salariales anual.

¿Que significa garantía mínima?
por JODARRIBA
Mié, 01 Jul 2015, 13:15
Foro: Fiscal y Laboral
Tema: CONTRATO DE PRACTICAS
Respuestas: 1
Vistas: 1538

CONTRATO DE PRACTICAS

Buenos días,

¿Se puede realizar un contrato en practicas a tiempo parcial con un porcentaje menor al 50%?

Saludos.
por JODARRIBA
Mar, 16 Jun 2015, 10:37
Foro: Fiscal y Laboral
Tema: SERVICIO DE PREVENCION DE LA SALUD
Respuestas: 1
Vistas: 1545

SERVICIO DE PREVENCION DE LA SALUD

Nos han entrado empresas nuevas y necesita saber si tienen servicio de prevención contratado.

¿Como lo puedo saber si lo tiene contratado y con quien?
por JODARRIBA
Jue, 04 Jun 2015, 15:53
Foro: Fiscal y Laboral
Tema: CONTRATO FIJO DISCONTINUO
Respuestas: 0
Vistas: 1247

CONTRATO FIJO DISCONTINUO

Tengo una trabajadora con un contrato fijo discontinuo que va a trabajar hasta el 30/06/15-y el llamamiento será el 1/9/2015-pero quiero que trabaje 5 horas el 30/06/15, el 7/07/15, el 14/07/15 y el 21/07/15-ella cuando finalice el 30/06/15 va a solicitar el paro-que tipo de contrato puedo hacerle ...
por JODARRIBA
Jue, 04 Jun 2015, 11:50
Foro: Fiscal y Laboral
Tema: ERE
Respuestas: 1
Vistas: 1816

ERE

Mi consulta es la siguiente, tengo una empresa que finalizo un ERE el 31/05/2015, pero Reanuda otro el 01/06/2015.---esta nuevo ERE ya ha sido aceptada. ¿Entonces qué tengo que comunicar al SEPE?---creo que por un lado comunicación de ERE, que se puede hacer atreves del asistente de creación de ...
por JODARRIBA
Lun, 01 Jun 2015, 09:51
Foro: Fiscal y Laboral
Tema: COMO CALCULAR PAGA EXTRA DE VERANO POR IT
Respuestas: 3
Vistas: 3500

Re: COMO CALCULAR PAGA EXTRA DE VERANO POR IT

Gracias por la respuesta, pero revisando el convenio que se la aplica a la empresa de esta trabajadora---en el artículo de abono en caso de enfermedad comenta"que la empresa completara las prestaciones obligatorias hasta el importe integro de las retribuciones, durante el periodo de permanenci...
por JODARRIBA
Jue, 28 May 2015, 09:36
Foro: Fiscal y Laboral
Tema: COMO CALCULAR PAGA EXTRA DE VERANO POR IT
Respuestas: 3
Vistas: 3500

COMO CALCULAR PAGA EXTRA DE VERANO POR IT

Mi duda en la siguiente, hay una trabajadora que lleva de baja por enfermedad común mas de un año. En el año 2015--- enero, febrero y marzo, el sueldo se lo ha estado pagando la empresa están de baja por enfermedad común, pero en abril de 2015, paso a pagarle la mutua, y la empresa lo que esta ...

Las cookies permiten analizar su navegación en nuestro sitio para elaborar y mostrarte los contenidos más adecuados en cada momento. Haz clic en "Aceptar todas las cookies" para seguir disfrutando de nuestro sitio web con todas las cookies, o haz clic en "Configuración de cookies" para gestionar tus preferencias. Utilizamos cookies propias y de terceros para más información haz click aquí.

Configuración de cookies Aceptar todas las cookies