Buenos días, en la nómina de este mes tengo que incorporar en la nómina del mes de abril un día de descanso semanal trabajado, que el convenio colectivo indica que debe ser retribuido con 65.10 euros. Sin embargo, tengo la duda de si este complemento cotiza como horas extras o como un complemento salarial normal. Por favor, necesito ayuda, gracias por adelantado.
Saludos
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