forosupercontable.com

Ok "Nadine", pues muchísimas gracias de verdad!! Entonces es eso que dice "pegatina" que no han habilitado aún la opción...

Que bien "pegatina", entonces a ti te lo han aprobado dentro del plazo de los 5 días no? Gracias por el enlace y por el consejo de enviar antes los certificados de empresa para así sacar la cotización/dia. Lo tendré en cuenta para cuándo lo haga yo.

Un saludo.

Chicos, están fenomenal los artículos de SUPERCONTABLE, leedlos todos que lo aclaran todo, al menos lo que hasta el momento se puede aclarar, dado que lo de los 5 días está en el aire.

Muchas gracias a supercontable

En realidad los 5 días se cumplieron ayer y yo envié todo por silencio administrativo. La resolución me ha llegado hoy. Lo envié sin número de ERTE.

Qué bien pegatina!!! Enhorabuena por esa resolución positiva. Poco a poco parece que se va enderezando el tema.
Yo por ahora no he recibido nada y ya han pasado 6 días laborables, así que no sé que hacer. Por ahora voy a preparar todos los certificados y demás y sino lo enviaré como hizo pegatina el lunes.


Gracias SuperContable por ese artículo explicativo, se agradece muchísimo. Está muy bien.

Pegatina, ¿estás seguro de que hay que enviar los certificados de empresa? es que yo creo que no, porque no es ningún cese de nada. A mí dijeron que no había que enviar certificados de empresa.
Y respecto a la solicitud de la prestación por desempleo por parte de los trabajadores, eso sí que estoy segura de que no lo tienen que hacer ellos, ya lo hace el SEPE de oficio con los datos que tu has comunicado, esa comunicación es precisamente para eso.

Un saludo

Buenas tardes Nadine.

http://www.sepe.es/HomeSepe/COVID-19.html

Si te fijas en el apartado de "si se ha visto afectado por un erte" y accedes a "Información sobre el procedimiento. .." se te descarga un pdf. Ahí indica que hay que presentar también un certificado de empresa como habitualmente se hace.

Si Nadine, en las instrucciones que aparecen en el SEPE dice expresamente y copio literal “ Posteriormente tendrá que remitir urgentemente el certificado de empresa de cada uno de los trabajadores, a través de certific@2, como habitualmente”.
Por avisad en cuando el sistema red acepte el código V en causa de inactividad, por favor. Gracias

Chicos, ya se puede hacer la variación de los contratos con los nuevos códigos de inactividad. Imagino que como es sábado no estaréis trabajando, yo como soy autónoma, tengo un restaurante y encima soy mi propia gestora, aquí estoy delante del ordenador. Buen fin de semana!!

Muchas gracias por avisar!!

Estupendas noticias.

Un saludo.

Acabo de ver la intervención del presidente, creéis que con este permiso retribuido obligatorio a los sectores que no estaban en el decreto nos impedirá presentar ERTEs durante estos días?